6月27日下午，湖南五環體育實業發展集團有限公司組織召開2024年第八次總經理辦公會議，公司總經理辦公會成員參加會議。會議由五環集團總經理劉小雍主持。 　　會議審議了《湖南五環體育實業發展集團有限公司2024年度“綜合效益年”工作方案》《五環牧文幼兒園園長負責制方案》，研究了試用期員工轉正等事項。
　　劉小雍指出，五環集團上半年總體發展平穩，轉型升級取得重大突破，風險防范見行見效，但對照“時間過半、任務過半”的工作要求還有一定差距。下半年，各部門、各子公司要進一步深入貫徹“去庫存、抓變現、促回款、降風險”十二字工作方針，緊扣年度工作目標任務，真抓實干，攻堅克難，扎實有序推進各項工作。要進一步認真對照“三張清單”要求，增強補短意識，提升工作效率，通過找差、減差、補差，進一步落細落實各項關鍵舉措，一步一步迎頭趕上，確保圓滿完成全年各項目標任務。要進一步壓緊壓實責任、層層傳導壓力，各責任部門、責任人要切實提高危機意識和責任意識，以只爭朝夕的精神和踏石留印的作風，務實進取，履職盡責。要始終堅持勤政廉政，持續推動黨風廉政建設與黨紀學習教育、業務工作相結合，切實增強干部職工拒腐防變能力和廉潔自律意識，為五環集團高質量轉型發展提供堅強政治保障。